Projekta ID
22-TA-658Atzinuma sniedzējs
Finanšu ministrija
Atzinums iesniegts
15.03.2022.
Saskaņošanas rezultāts
Nesaskaņots
Iebildumi / Priekšlikumi
Nr.p.k.
Projekta redakcija
Iebildums / Priekšlikums
1.
Noteikumu (grozījumu) projekts
Iebildums
Iebilstam, ka tiek izslēgts gadījums par papildu atvaļinājuma piešķiršanu, pamatojoties uz novērtējumu pēc ilgstošas prombūtnes.
Bieži ir gadījumi, ka darbinieks ir nostrādājis 6-7 mēnešus un sākas ilgstoša prombūtne, bet ikgadējā novērtēšana nav veikta (tas mēdz būt saistīts ar darbinieku neplānotu darbnespēju), līdz ar to darbiniekam, atgriežoties no ilgstošas prombūtnes, var veidoties situācija, ka vairāk kā gadu nav iespējams piešķirt papildatvaļinājumu, jo iestādes ikgadējo vērtēšanu parasti plāno noteiktā periodā.
Bieži ir gadījumi, ka darbinieks ir nostrādājis 6-7 mēnešus un sākas ilgstoša prombūtne, bet ikgadējā novērtēšana nav veikta (tas mēdz būt saistīts ar darbinieku neplānotu darbnespēju), līdz ar to darbiniekam, atgriežoties no ilgstošas prombūtnes, var veidoties situācija, ka vairāk kā gadu nav iespējams piešķirt papildatvaļinājumu, jo iestādes ikgadējo vērtēšanu parasti plāno noteiktā periodā.
Piedāvātā redakcija
-
2.
Anotācija (ex-ante)
1.3. Pašreizējā situācija, problēmas un risinājumi
Priekšlikums
Lūdzam papildināt anotāciju, skaidrojot, vai papildatvaļinājuma piešķiršanā varēs tikt izmantots ikgadējās darba izpildes novērtējums, ja tāds ir bijis pirms ilgstošās prombūtnes.
Piedāvātā redakcija
-