Atzinums

Konceptuāli neiebilstam noteikumu projekta anotācijas 1.pielikumā norādītajai amatu klasifikācijai, vienlaikus vēršam uzmanību, ka amatu klasifikācija projektiem ir jāskaņo katram projekta amatam atsevišķi, ņemot vērā projekta kopējo lielumu (finansējuma apmēru), kā arī amata aprakstā iekļautajiem amata pienākumiem un paredzētai atbildībai. 

-

No anotācijas 3.sadaļas nav saprotams vai 3 amata vietas tiek veidotas no jauna vai arī ar pieprasīto papildus finansējumu paredzēta atlīdzība jau esošajām amata vietām. Lūdzam attiecīgi papildināt un precizēt anotāciju. Vienlaikus vēršam uzmanību uz sekojošo - ja minētās ir jaunas amata vietas, tad attiecīgi ir papildināms MK protokollēmums, kā arī norādāms vai minētajā gadījumā tiek veikta amata vietu pārstrukturizācija iestādes iekšienē vai arī amata vietas tiek pārdalītas no citas VM resora iestādes (lūdzu norādīt no kuras). 

-

Veicot aprēķinus atlīdzībai un norādot mēnešalgas apmēru, tas nedrīkst būt augstāks par attiecīgās mēnešalgu grupas skalas viduspunkta intervālu un zemāks par minimuma intervālu. Lūdzam attiecīgi precizēt anotācijas 1.pielikumu. 
Vienlaikus lūdzam arī norādīt, par kuru kalendāro gadu ir norādīti aprēķini, ņemot vērā, ka mēnešalgu skalas intervāls mēnešalgu grupai ir atšķirīgs, ņemot vērā, ka katru gadu mainās bāzes mēnešalga. 

-

Lūdzam anotācijas 1.pielikumā korekti norādīt aprēķinus par projekta personāla atlīdzību. Vēršam uzmanību, ka projekta vadītāja amata klasifikācija (saime un līmenis) neatbilst norādītai mēnešalgu grupai. Lūdzam attiecīgi precizēt. 

-