Atzinums

Pamatojums: Ņemot vērā potenciāli lielo doktorantu skaitu statusā “izņēmums”, papildus atbildība augstskolai par nodarbinātības nodrošināšanu doktorantam varētu radīt problēmas, līdz ar to LU piedāvā, ka atbilstoši LU iekšējai kārtībai ir šādi risinājumi:
1) Mainoties statusam, organizēt pārejas laiku statusa atjaunošanai.
2) Ja tas neizdodas, piedāvāt nodarbinātību LU pusē, kas atbilst 47.1 panta 3) punkta (4) [piemēram, pasniedzējs vai pasniedzēja asistents]
3) Ja doktorants nepiekrīt, tad:
a) akadēmiskais gads, kura laikā meklē 1) vai 2).
b) beidz studijas.
 

Izeteikt MK noteikumu 12. (13.)punktu sekojošu redakciju:

12.(13.) Ja attiecībā uz doktorantu studiju laikā vairs nav attiecināms kāds no Augstskolu likuma 47.¹ panta trešajā daļā noteiktajiem izņēmumiem, augstskola nodrošina doktorantam nodarbinātību rīkojas atbilstoši doktorantūras skolas nolikumam, kas ņem vērā augstskolu likuma prasības.