Projekta ID
24-TA-2085Atzinuma sniedzējs
Latvijas Darba devēju konfederācija
Atzinums iesniegts
30.10.2024.
Saskaņošanas rezultāts
Nesaskaņots
Iebildumi / Priekšlikumi
Nr.p.k.
Projekta redakcija
Iebildums / Priekšlikums
1.
Informatīvais ziņojums
Iebildums
Latvijas Darba devēju konfederācija ir iepazinusies ar Ekonomikas ministrijas sagatavoto informatīvo ziņojumu "Par Nacionālās industriālās politikas pamatnostādņu 2021. – 2027. gadam īstenošanas starpposma novērtējumu" (24-TA-2085) (Turpmāk - informatīvais ziņojums) un izsaka šādu iebildumu, kā arī vairākus priekšlikumus.
Iebildums:
1. Lūdzam precizēt vai skaidrot informatīvā ziņojuma 4.lp. iekļauto prioritāšu noteikšanas principus, īpaši ņemot vērā, ka Cilvēkkapitāla attīstības stratēģija 2024.-2027.gadam vēl nav apstiprināta.
Tai skaitā vēršam uzmanību un lūdzam skaidrot:
- Attiecībā uz “Nodrošināt koordinētu cilvēkkapitāla pārvaldības modeļa darbību” skaidrojam, ka darba devēji vienmēr norādījuši, ka cilvēkkapitāla attīstības prioritāte ir tautsaimniecības un Latvijas attīstībai nepieciešamā darbaspēka un sabiedrības attīstība, nevis pārvaldības modeļa attīstība. Lai gan pārvaldība ir būtiska, primāri ir nepieciešams darbības vērst uz cilvēka prasmju un kompetenču attīstību.
- Lūdzam skaidrot norādītās prioritātes “veidot nacionāla līmeņa pārkvalifikācijas programmu”, ņemot vērā, ka šādas prioritātes ieviešana nav bijusi apspriešanā ar sociālajiem partneriem vai Cilvēkkapitāla attīstības padomē.
Priekšlikumi:
2. Lūdzam precizēt informatīvā ziņojuma 3.lp. iekļauto informāciju par Cilvēkkapitāla attīstības stratēģijas 2024.-2027.gadam izstrādi, papildinot ar 17.10.2024. valsts sekretāru sānāksmē lemto par ilgtermiņa stratēģijas izstrādi.
3. Aicinām precizēt informatīvā ziņojuma sadaļas “paveiktais” pie katra no rīcības virzieniem, ņemot vērā, ka vairāki no tajās iekļautajiem darbiem ir vēl izstrādes stadijā un nav uzskatāmi par paveiktiem.
4. Aicinām papildināt informatīvo ziņojumu ar informāciju par tā sasaisti ar EM informatīvo ziņojumu "Par Latvijas ekonomikas attīstību" (24-TA-1057), norādot, kā ar industriālās politikas atbalstu tiek sekmēta ekonomiskās attīstības mēŗķu sasniegšana, tai skaitā “līdz 2035. gadam dubuktot IKP apjomu”.
5. Aicinām precizēt/atšifrēt, kas informatīvā ziņojuma 4. tabulā ir apzīmēts ar “***”.
Iebildums:
1. Lūdzam precizēt vai skaidrot informatīvā ziņojuma 4.lp. iekļauto prioritāšu noteikšanas principus, īpaši ņemot vērā, ka Cilvēkkapitāla attīstības stratēģija 2024.-2027.gadam vēl nav apstiprināta.
Tai skaitā vēršam uzmanību un lūdzam skaidrot:
- Attiecībā uz “Nodrošināt koordinētu cilvēkkapitāla pārvaldības modeļa darbību” skaidrojam, ka darba devēji vienmēr norādījuši, ka cilvēkkapitāla attīstības prioritāte ir tautsaimniecības un Latvijas attīstībai nepieciešamā darbaspēka un sabiedrības attīstība, nevis pārvaldības modeļa attīstība. Lai gan pārvaldība ir būtiska, primāri ir nepieciešams darbības vērst uz cilvēka prasmju un kompetenču attīstību.
- Lūdzam skaidrot norādītās prioritātes “veidot nacionāla līmeņa pārkvalifikācijas programmu”, ņemot vērā, ka šādas prioritātes ieviešana nav bijusi apspriešanā ar sociālajiem partneriem vai Cilvēkkapitāla attīstības padomē.
Priekšlikumi:
2. Lūdzam precizēt informatīvā ziņojuma 3.lp. iekļauto informāciju par Cilvēkkapitāla attīstības stratēģijas 2024.-2027.gadam izstrādi, papildinot ar 17.10.2024. valsts sekretāru sānāksmē lemto par ilgtermiņa stratēģijas izstrādi.
3. Aicinām precizēt informatīvā ziņojuma sadaļas “paveiktais” pie katra no rīcības virzieniem, ņemot vērā, ka vairāki no tajās iekļautajiem darbiem ir vēl izstrādes stadijā un nav uzskatāmi par paveiktiem.
4. Aicinām papildināt informatīvo ziņojumu ar informāciju par tā sasaisti ar EM informatīvo ziņojumu "Par Latvijas ekonomikas attīstību" (24-TA-1057), norādot, kā ar industriālās politikas atbalstu tiek sekmēta ekonomiskās attīstības mēŗķu sasniegšana, tai skaitā “līdz 2035. gadam dubuktot IKP apjomu”.
5. Aicinām precizēt/atšifrēt, kas informatīvā ziņojuma 4. tabulā ir apzīmēts ar “***”.
Piedāvātā redakcija
-